一、石家庄排水总公司招聘？
石家庄排水总公司开始招聘，可以去他的官网投递简历。
二、郑州公交总公司招聘时间？
六月八号，郑州公交总公司招聘时间每年都在六月八号，招聘范围包括公司管理人员，计算机硬件软件，电子通信，司机等相关人员。
三、郑州黄金叶实业总公司招聘？
鞋产品规划专员
8-12k
北京-亦庄一年以下本科
销售经理
5-10k
福州-排尾1-3年学历不限
客户代表
5-10k·13薪
武汉-后湖经验不限大专
会计/会计师
8-10k·13薪
深圳-科技园3-5年本科
外贸业务员
5-10k·13薪
厦门-康乐1-3年本科
机械车库高级工程师
10-20k
上海-顾村3-5年本科
国外销售总监
10-20k
惠州3-5年大专
行政人事经理
10-15k
西安-长安路5-10年大专
商务经理（销售）
10-30k
北京-万泉河5-10年本科
运服工程师（云网关）
10-15k
武汉-关山3-5年本科
IPQC
5-7k
东莞经验不限本科
整车排气性能开发
10-20k
广州-五山1-3年硕士
销售工程师
10-12k
上海3-5年大专
亚马逊运营
8-12k
北京-国展经验不限学历不限
高级前端开发师
15-20k·13薪
杭州-下沙1-3年本科
初级DevOps工程师
10-15k·13薪
杭州-下沙1-3年本科
初中化学教师
4-9k
漯河经验不限大专
得物APP运营（球鞋类）
4-6k·13薪
太原-长风街经验不限大专
土建预算员
10-15k
朝阳1-3年大专
成本管控中心高级执行经理
10-15k
青岛-薛家岛5-10年本科
高级销售经理
11-22k
上海-潍坊3-5年大专
信息流推广
9-14k
杭州-金家渡一年以下大专
大客户经理（游戏行业）
25-50k·13薪
杭州-长河5-10年学历不限
会员经理
8-10k·15薪
泰州经验不限本科
IT Security Specialist
15-20k·14薪
上海-徐家汇3-5年本科
系统分析-主任（全国）
10-15k·14薪
上海-徐家汇3-5年大专
美容店长
8-12k
南京-玄武门经验不限学历不限
药物研发工程师-医药健康产业招聘
8-10k
北京-康庄经验不限硕士
药物研发助理-医药健康产业招聘
5-8k
北京-康庄经验不限本科
财务经理
10-20k·13薪
天心区5-10年大专
人力主管
8-9k
天心区5-10年大专
证券客户经理（四川分公司）
4-9k·13薪
成都-桂溪经验不限本科
日语老师
4-9k
桥东区1-3年本科
销售经理
10-15k
上海-洋泾3-5年大专
弱电/智能化设计
8-10k·14薪
常州-湖塘镇1-3年大专
奢侈品导购（高端酒类）
6-11k
上海-中山公园经验不限大专
智能座舱集成测试工程师 (MJ012681)
15-30k
天河区1-3年本科
短视频策划(J10016)
15-25k
北京-亦庄3-5年大专
it项目经理
16-22k
上海-陆家嘴3-5年本科
销售经理（五险六金+双休）
8-15k·13薪
南岸区1-3年本科
电话销售
10-15k
乌鲁木齐-东门经验不限学历不限
高薪销售
4-9k
石家庄-中山经验不限学历不限
高级业务测试工程师 (MJ011292)
15-20k·15薪
西安-经济技术开发区5-10年本科
食品/饮料研发
8-10k
莱西5-10年大专
行业分析师
10-15k
北京-仁和3-5年本科
房地产销售人员
3-4k
长沙-湘雅路1-3年学历不限
区域负责人(J10125)
15-25k·13薪
太原-亲贤北街10年以上本科
客房服务员
2-4k
济宁经验不限学历不限
算法工程师
18-30k
杭州-古荡经验不限硕士
标定工程师 (MJ000033)
10-15k·13薪
武汉-建设大道1-3年本科
c#软件开发工程师
9-14k
沈阳-桃仙1-3年本科
小鹅通SaaS软件销售 高提成
5-10k·13薪
双流区经验不限大专
资深Python研发工程师
25-45k·13薪
上海-凉城5-10年本科
财务经理
8-12k
义乌1-3年大专
水汇前厅接待
3-5k
广州-东圃经验不限中专/中技
机械装配
6-10k
苏州-周市1-3年学历不限
业务经理
5-10k
阜阳一年以下中专/中技
销售代表
5-15k
宁波-梅墟经验不限学历不限
健身房店员
4-6k
成都-高升桥经验不限学历不限
健身房前台
4-6k
成都-高升桥经验不限学历不限
商业项目经理
10-12k
岳麓区5-10年大专
系统管理员
5-7k
崇义县经验不限大专
美容皮肤科医生
20-40k
乐山经验不限大专
产品开发岗（资深XR核心引擎开发工程师）
面议
北京-西单3-5年本科
LTE/5G 协议栈工程师
16-36k
高新区1-3年本科
设计师
8-15k·13薪
武汉-西北湖3-5年本科
机器人运动算法工程师
25-50k·16薪
杭州-四季青经验不限本科
前台文员
3-5k
广州-南浦经验不限本科
机械工程师
8-16k
海盐县5-10年学历不限
知识产权项目经理
8-12k
郑东新区经验不限大专
文案策划（品牌方案）
5-7k
广州-大石经验不限本科
售前技术支持工程师 周末双休
6-10k
裕华区经验不限大专
质量管理工程师
8-14k
宁波-庄市3-5年本科
董事长秘书
10-20k
北京-双榆树1-3年硕士
预算员
1-6k·13薪
合肥经验不限大专
ie工程师
6-8k
德州1-3年本科
高中地理教师
7-11k
南昌-京东1-3年本科
高中历史教师
7-11k
南昌-京东1-3年本科
海外业务高级产品专家
80-100k
上海-华漕10年以上本科
郑州黄金叶实业总公司位于郑州市管城区陇海东路73号，注册资本为2335万人民币，成立于1992-12-04，目前公司的主要经营范围是许可项目：烟草专卖品生产；烟草制品零售；货物进出口；特种设备安装改造修理；包装装潢印刷品印刷（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：再生资源销售；再生资源加工；物业管理；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；广告制作；广告设计、代理；品牌管理；平面设计；日用杂品销售；五金产品零售；食品销售（仅销售预包装食品）；润滑油销售；日用百货销售；日用品销售；建筑材料销售；轻质建筑材料销售；建筑装饰材料销售；针纺织品销售；针纺织品及原料销售；服装服饰零售；机械电气设备销售；普通机械设备安装服务；礼品花卉销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。
四、铁路总公司招聘怎样的人才？
是三维动画以及数字媒体艺术等专业方向人才。
这次公开招聘正式工的铁路集团是中国铁路集团下属的一个单位，招聘的是2022届的应届毕业生，本科以上学历，专业符合的都可以报考。采用的同样是网上报名的方式。
值得注意的是，这次招聘的人数比较少，而且工作的地点在北京，而且招聘的专业也并不是铁路相关专业，而是三维动画以及数字媒体艺术等专业方向。
从事的岗位主要是影视后期等方向的工作。虽然专业和铁路相关性不是很大，但招聘的也是铁路的正式工，又是在北京，因此薪资待遇自然不会太差。
据了解，北京铁路的平均薪资到手的差不多有8000元左右，根据岗位的不同，具体的薪资也有差距，但普遍都在5000元以上，也有1万以上的。
所以，在薪资待遇方面是不用担心的。至于报名时间目前就已经开始了，截止时间是4月30日。也就是说还有8天的时间，专业和学历符合条件的考生要抓紧时间了。
五、北京地铁总公司招聘条件？
一，专业需求
理工类：交通运输工程类、机械工程类、电气工程类、管理科学与工程类、土木工程类、计算机科学与技术类、信息与通信工程类、安全科学与工程类等理工类专业；
管理类：工商管理类（人力资源专业、财务专业、工商管理专业等）、政治学类、法学类、公共管理类等专业。
二，招聘条件
1.普通高等教育本科及以上学历2023年应届高校毕业生；
2.通过大学英语四级考试（总分425分以上）；
3.热爱城市轨道交通事业，能够适应地铁运营生产工作性质及工作环境；
4.身体健康；
5.具有良好的职业道德品质、服务意识，团队合作精神与沟通能力，无不良记录；
6.具有良好的语言及文字表达能力；具备良好的心理素质，能承担一定的工作压力；善于沟通合作，心理素质好；
7.ARWU、QS、泰晤士全球高校排名前100大学、国内双一流高校本科及以上优秀毕业生优先考虑。
六、船舶钳工招聘
船舶钳工招聘：打造船舶制造业的技术精英队伍
近年来，船舶制造业迅速发展，为满足产业发展需求和市场供应，船舶钳工招聘成为行业的热门话题。船舶钳工是船舶制造领域中非常重要的技术岗位，他们承担着船舶制造中的钳工工作，负责船舶的构造和装配工作。船舶钳工的技能和水平直接影响到船舶的质量和性能，对于船舶制造企业而言，招聘优秀的船舶钳工是保证产品质量的重要途径。
船舶钳工招聘的关键在于选拔有丰富经验和专业技能的人才。船舶制造行业对钳工的要求较高，需要掌握船舶制造的各个环节和流程，熟悉船舶制造所需的各项工具和设备。同时，船舶钳工需要具备良好的沟通协调能力，能够与其他岗位的工作人员进行有效的沟通和协作，确保船舶制造工作的顺利进行。
针对船舶钳工招聘的需求，许多船舶制造企业采取了多种招聘方式。一方面，他们会通过传统的招聘渠道，发布招聘信息，组织面试和笔试等环节，以筛选出合适的候选人。另一方面，一些企业也会通过合作机构或招聘平台寻找合适的人才，以便更好地满足自身的招聘需求。
船舶钳工招聘的优势与挑战
船舶钳工招聘具有一定的优势和挑战。首先，船舶钳工作为船舶制造业中的关键职位，拥有广阔的发展前景和职业发展空间。随着船舶制造业的快速发展，优秀的船舶钳工将有机会参与到更多的船舶项目中，积累更丰富的经验和技能。
其次，船舶钳工作为技术性岗位，具备一定的专业性和市场稀缺性。船舶制造行业对于技术熟练、经验丰富的船舶钳工需求量较大，因此，具备相关技能和经验的人才在招聘市场具备竞争优势。
然而，船舶钳工招聘也面临一些挑战。首先，由于船舶钳工职业的特殊性，一些技术性要求较高的人才较为稀缺，招聘难度较大。此外，一些企业对于船舶钳工的招聘要求较为严格，需要求职者具备全面的技术能力和丰富的工作经验。
如何成功招聘优秀的船舶钳工？
要成功招聘优秀的船舶钳工，企业可以采取以下策略。
1. 完善招聘流程
企业应该建立科学、完善的招聘流程，明确每个环节的职责和要求。在招聘流程中，可以考虑增加针对船舶钳工技能的面试环节，以便更好地评估候选人的实际操作能力。
2. 广泛宣传招聘信息
企业可以通过多种渠道广泛宣传招聘信息，包括招聘网站、社交媒体、行业展会等。在招聘信息中突出船舶钳工职位的专业性和吸引力，以吸引更多的优秀人才。
3. 建立人才储备库
企业可以建立人才储备库，定期与有潜力的候选人保持联系，以便在需要时能够及时招聘合适的人才。这样可以节省招聘时间和成本，提高招聘效率。
4. 加强培训和技能提升
为了保持和提高船舶钳工的专业水平，企业应该加强培训和技能提升。可以通过举办内部培训、与行业协会合作开展技术交流等方式，提升船舶钳工的技能和素质。
结语
船舶钳工招聘是船舶制造企业发展的重要任务，也是保证产品质量和核心竞争力的关键环节。通过科学、完善的招聘流程、广泛宣传招聘信息、建立人才储备库和加强培训提升，企业可以成功招聘优秀的船舶钳工，为船舶制造业的发展贡献力量，打造船舶制造业的技术精英队伍。
七、船舶服务招聘
一艘船只的航行需要多重因素的支持，而船舶服务人员的招聘是其中至关重要的一环。在航运业务中，船舶服务招聘不仅仅是填补职位空缺，更是确保船只正常运行、安全航行的关键。本文将探讨船舶服务招聘的重要性、流程和注意事项。
船舶服务招聘的重要性
船舶服务招聘对船舶运营具有重要意义。船舶上的每一名服务人员，无论是船长、船员还是技术人员，都承担着维护船只安全、保障航行顺利的责任。良好的船舶服务团队能够提高船只运营的效率、降低事故风险，进而提升船公司的声誉和竞争力。
船舶服务招聘流程
船舶服务招聘的流程需要经过以下步骤：
- 确定需求：根据船舶规模、航线和特性等因素确定招聘需求。
- 制定岗位要求：明确不同职位的工作职责和技能要求。
- 发布招聘信息：通过航运网站、招聘平台等渠道发布招聘信息，吸引人才投递简历。
- 简历筛选：对收到的简历进行筛选，初步确定候选人。
- 面试评估：安排候选人参加面试，综合评估其岗位匹配度和个人素质。
- 录用培训：确定最终人选后进行录用工作，并进行必要的培训。
船舶服务招聘的注意事项
在进行船舶服务招聘时，需注意以下几个方面：
- 专业素质：船舶服务人员需要具备相关专业知识和技能，如航海技术、船舶操作等。
- 安全意识：船只的安全风险随时存在，招聘人员应具备良好的安全意识和危机处理能力。
- 团队协作：船舶是一个团队合作的环境，候选人应具备良好的团队协作能力。
- 工作稳定性：船舶服务人员需要适应长时间航行，应具备较强的工作稳定性。
总而言之，船舶服务招聘是船运公司正常运营和持续发展的基础。通过科学合理地进行招聘流程和注意事项的把控，可以有效确保船舶服务团队的优质稳定，为船舶运营保驾护航。
八、船舶电工招聘
船舶电工招聘是近年来航运领域备受关注的热门话题之一。随着全球贸易的持续增长和航运业务量的不断扩大，船舶电工的需求正日益凸显。船舶电工在船舶上扮演着至关重要的角色，负责确保船舶电气系统的正常运转以及船舶设备的维护和修理工作。因此，船舶电工的招聘不仅仅是为了填补职位空缺，更是为了保障航运安全和效率。
船舶电工职责
船舶电工在船舶上承担着诸多重要职责。他们需要负责安装、检修和维护船舶上的各类电器设备，包括发电机、马达、配电板等。船舶电工还需要定期检查和测试电气系统，确保船舶设备的正常运行。此外，船舶电工还可能参与应急维修工作，处理各类电气故障。
船舶电工要求
- 技术技能：船舶电工需要具备扎实的电气技术知识和操作技能，熟悉船舶电气系统的工作原理和结构。
- 经验要求：有船舶电工相关工作经验者优先，熟悉船舶工作环境和操作流程。
- 证书资质：持有相关专业证书和资质，如电工证等。
- 动手能力：具备较强的动手能力和解决问题能力，能独立完成电气设备的安装和维修。
- 工作态度：有责任心和团队合作精神，能适应船舶工作的特殊环境和工作压力。
船舶电工招聘趋势
随着全球船运业务的不断增长，船舶电工的需求也在稳步增加。尤其是近年来，随着船舶装备的智能化和自动化程度不断提高，对于电气技术水平和工作经验要求也在逐步提升。因此，航运公司对于船舶电工的招聘趋势将更加注重专业技能和实践经验的结合。
船舶电工招聘技巧
对于航运公司而言，如何更好地招聘到符合要求的船舶电工是一项重要的挑战。以下是一些建议的招聘技巧：
- 明确岗位需求：在招聘岗位描述中明确船舶电工的技术和经验要求，以便吸引到合适的人才。
- 多渠道招聘：通过线上招聘平台、航运行业协会等多种渠道进行招聘，扩大人才获取范围。
- 注重培训和发展：提供专业培训和职业发展机会，吸引和留住优秀的船舶电工人才。
- 关注员工福利：提供具有竞争力的薪酬待遇和福利政策，增加员工的归属感和忠诚度。
结语
船舶电工招聘对于航运公司来说至关重要，不仅关乎船舶设备的正常运行，更直接影响船舶的安全性和效率性。因此，航运公司需要重视船舶电工的招聘工作，制定合理的招聘计划和策略，吸引和留住优秀的船舶电工人才，推动航运业务的持续发展。
九、宁波船舶招聘
宁波船舶招聘：行业动态及职业展望
近年来，随着航运业的快速发展，宁波船舶行业招聘需求持续增加，为广大求职者提供了更多就业机会。本文将就宁波船舶招聘的行业动态进行分析，并展望相关职业发展前景。
宁波船舶招聘行业动态
宁波作为中国重要的沿海城市，拥有得天独厚的海洋资源，航运业发达。近年来，随着“一带一路”倡议的推动，宁波船舶行业招聘需求逐步增加，吸引了大量人才投身于这一行业。
宁波各大船舶制造企业纷纷加大对人才的吸引力度，通过举办招聘会、开展校园招聘等方式，吸引了众多求职者。此外，随着船舶制造技术的不断创新，对于相关人才的需求也在不断提升。
在宁波船舶招聘市场上，船舶设计师、船舶工程师、船舶技术员等职位需求尤为突出。这些职位涉及到船舶设计、制造、维修等多个环节，对人才的技术要求较高。
职业展望及发展机遇
作为宁波船舶行业的从业者，职业展望广阔，发展机遇丰富。随着船舶制造技术的日新月异，航运业的发展也愈加迅速，为从业者提供了更多发展空间。
船舶行业的发展离不开人才的支持，对于具备相关专业知识和技能的人才需求日益增加。在未来的发展中，船舶行业将更加重视人才培养和引进，为从业者提供更多发展机会。
未来，随着宁波船舶行业规模的扩大和技术的进步，相关从业者的薪资待遇也将得到提升。同时，行业将不断拓展国际市场，为从业者提供更广阔的发展平台。
结语
总的来说，宁波船舶行业招聘市场正处于蓬勃发展阶段，为广大求职者提供了丰富的职业机会。随着行业的持续发展，相关职位的需求将持续增加，为从业者带来更多发展机遇。
因此，对于有意投身于船舶行业的求职者来说，不妨抓住机会，不断提升自身专业能力，抢占行业发展的先机。相信在未来的发展中，宁波船舶行业将为你的职业道路注入新的活力与机遇。
十、船舶检验招聘
船舶检验招聘：怎样进入这个职业领域？
船舶检验是一个关键的职业领域，涉及到对船舶结构、设备和系统的检查和评估。在海事行业中，船舶检验员起着至关重要的作用，他们负责确保船舶的安全性、符合性和性能。因此，船舶检验员的招聘要求严格，选拔标准高，如何进入这个行业成为了许多人关注的焦点。
船舶检验员的职责
船舶检验员主要负责对船舶进行定期检查，确保其符合相关法规和标准。船舶检验员需要对船舶的各个方面进行全面评估，包括船体结构、引擎系统、舱室条件、安全设备等。他们需要检查船舶的维护记录，进行必要的测试和测量，提供检测报告和建议。
船舶检验员还需要与船东、船员以及海事当局进行沟通和协调，解决船舶安全性和合规性方面的问题。在某些情况下，船舶检验员还可能需要参与事故调查和技术评估工作。
船舶检验员的招聘要求
船舶检验员是一个专业性强、技术要求高的职业，招聘标准也相应较高。一般来说，船舶检验员的招聘要求包括以下几个方面：
- 教育背景：通常需要相关工程或海事专业的本科或以上学历。
- 专业技能：需要具备船舶结构和设备方面的专业知识，熟悉相关法规和标准。
- 经验要求：一般需要有相关领域的工作经验，熟悉船舶检验流程和方法。
- 认证资格：通常需要持有相关的船舶检验员资格认证。
- 沟通能力：需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。
在招聘过程中，雇主还可能根据具体岗位的要求设定其他条件，如外语能力、项目管理经验等。对于应聘者来说，除了满足以上基本要求，还需要不断学习和提升自己的专业能力，以应对不断变化的海事行业。
如何进入船舶检验领域
对于想要进入船舶检验领域的人来说，以下几点建议可能有所帮助：
- 学习专业知识：需要深入学习船舶结构、设备和系统方面的知识，可以通过相关课程、培训和资格认证来提升自己。
- 积累经验：可以通过实习、兼职等方式积累相关工作经验，熟悉船舶检验流程和操作。
- 参加培训：可以参加船舶检验员的培训课程，了解行业标准和最新发展，提升自己的技能水平。
- 建立人脉：可以参加行业相关的会议、展览等活动，拓展人脉资源，了解行业动态。
- 持续学习：船舶检验领域的技术和法规都在不断发展变化，需要保持学习的态度，不断提升自己的知识和能力。
总的来说，进入船舶检验领域需要具备扎实的专业知识、丰富的经验以及良好的沟通能力。只有不断学习和提升自己，才能在这个竞争激烈的行业中脱颖而出，获得理想的工作机会。
结语
船舶检验员是一个充满挑战和机遇的职业领域，对于有志于从事海事行业的人来说，是一个值得考虑的职业选择。通过不懈努力和持续学习，相信每个人都有可能实现在船舶检验领域的职业梦想。