一、本人船员、想开一家船舶船员管理公司、请问：我需要什么资质证书或怎样向海事报备？（跑船很多年认识很？
（一）从事内河船舶船员服务业务的机构，应当符合下列条件： 1、在中华人民共和国境内依法设立的法人； 2、有不少于100平方米的固定办公场所； 3、有2名以上具有内河一等、二等船舶高级船员 任职资历的专职管理人员和2名以上专职业务人员； 4、按照中华人民共和国海事局的规定，建立船员服务质量管理制度、人员和资源保障制度、教育培训制度、应急处理制度和服务业务报告制度等内河船舶船员服务管理制度。
（二）从事甲级海船船员服务业务的机构，应当符合下列条件： 1、在中华人民共和国境内依法设立的法人； 2、有不少于300平方米的固定办公场所； 3、有2名以上具有海船甲类一等高级船员任职资历的专职管理人员和5名以上专职业务人员； 4、从事乙级海船船员服务业务3年以上，并且最近3年来为国内沿海船舶提供配员500人以上； 5、按照中华人民共和国海事局的规定，建立船员服务质量管理制度、人员和资源保障制度、教育培训制度、应急处理制度和服务业务报告制度等海船船员服务管理制度。
（三）从事乙级海船船员服务业务的机构，应当符合下列条件： 1、在中华人民共和国境内依法设立的法人； 2、有不少于150平方米的固定办公场所； 3、有2名以上具有海船甲类、 乙类和丙类一等高级船员任职资历的专职管理人员和2名以上专职业务人员； 4、按照中华人民共和国海事局的规定，建立船员服务质量管理制度、人员和资源保障制度、教育培训制度、应急处理制度和服务业务报告制度等海船船员服务管理制度。
提交材料：1、《船员服务机构申请表》； 2、企业法人营业执照及其复印件； 3、专职管理人员的船员适任证书及其复印件或者相关证明材料； 4、拟设立机构的人员组成、职责等情况的说明材料； 5、船员服务相关管理制度文件； 6、为国内沿海船舶提供配员的证明材料（仅适用甲类海船船员服务机构申请人）； 7、其他相关证明材料（如：仅适用甲级海船船员服务机构申请人的最近3年来为外国籍船舶提供配员的证明材料、专职管理人员和专职业务人员与单位签订的劳动合同复印件、固定办公场所的房屋所有权登记或租赁登记证书复印件等）； 8、委托证明及委托人和被委托人身份证明及其复印件（委托时）。
办理依据：1、《中华人民共和国船员条例》 2、《中华人民共和国船员服务管理规定》办结期限：自受理申请之日起30日内办理结果：予以批准的，发给《船员服务机构许可证》；不予批准的，书面通知申请人并说明理由。
六、船员培训机构资质审批（许可） 实施机关：江苏海事局受理部门：政务中心受理岗位：海事行政许可申 请 人：从事规定的各项船员培训的企事业单位、社会团体或院校或其代理人具备条件：1、有符合船员培训要求的场地、设施和设备； 2、有与船员培训相适应的教学人员、管理人员； 3、有健全的船员培训管理制度、安全防护制度； 4、有符合国务院交通主管部门规定的船员培训质 量控制体系； 5、具有一定的生源。
提交材料：1、《船员培训机构资质审批申请表》； 2、培训机构的法人代码证； 3、培训场地、设施、设备的情况说明； 4、教学人员的学历、专业、职称、教学经历、船上服务资历、所持证书等情况说明及证明材料； 5、管理人员的情况说明； 6、法规、技术资料的配备情况说明； 7、船员培训管理制度、安全防护制度； 8、船员培训质量控制体系文件； 9、委托证明及委托人和被委托人身份证明及其复印件（委托时）； 10、其它有关材料及其复印件（如所申请开展的船员培训项目、规模的可行性评估报告等）； 11、委托证明及委托人和被委托人身份证明及其复印件（委托时）。
二、船舶管理公司扣押船员证书怎么办？
如果你是这个公司的员工，公司管理证件人员收你的包括海员证，护照，适应证书，四小证服务薄等，这是很正确很有必要的，因为会替你保管并检查证书的有效期，提醒式替你换证等事益，再是你忙于家物，在自已手中忆失，损坏或保管不当过期等对你个人来说是好事，如果你不是公司员工，未鉴任何合同，人家也不会替你保管，没有义务除非你愿意，
三、船舶和船员
船舶和船员
船舶和船员是海洋运输领域中不可或缺的关键要素。船舶作为水上运输工具，承载着重要的货物和人员，扮演着连接各大港口和城市的重要角色。而船员则是船舶运行中必不可少的一部分，他们负责航行、维护船舶以及处理突发事件，保障航行安全。
一艘船舶的运行离不开船员的精心操作和协同配合。船员分为不同岗位，包括船长、轮机长、船员等。每个岗位都有其独特的职责和技能要求，只有整个团队紧密合作，船舶才能够顺利完成航行任务。
船舶的安全性和效率性对于整个海洋运输系统至关重要。船员需接受专业培训，掌握航行知识和技能，了解应对突发情况的应对措施。同时，船舶的维护和保养也是船员工作的重要组成部分，确保船舶设备的正常运行，减少因故障造成的延误。
随着科技的进步，船舶和船员的工作条件也在不断改善。现代船舶配备了先进的导航系统、通讯设备和安全设备，提升了船舶的安全性和航行效率。船员也受益于这些技术的发展，能够更好地应对复杂的海上环境。
海洋运输是全球贸易和物流的重要组成部分，船舶和船员的作用不可忽视。在全球化背景下，船舶承载着大量的货物跨越海洋，连接着世界各个国家和地区。船员作为海洋运输系统的中坚力量，肩负着保障货物安全和准时送达的重要责任。
船舶和船员的工作环境复杂多变，需要具备丰富的海洋知识和实践经验。航海中会面临恶劣天气、海盗袭击、船舶故障等各种挑战，需要船员具备应对危机的能力和冷静应对的技巧。因此，船员的职业素养和专业技能至关重要。
海上航行是一项高风险的工作，船员需要时刻保持警惕和专业素养，确保船舶和货物的安全。船舶和船员的配合默契、高效的工作能力是海运业成功的关键因素。只有在各个环节严格把关，确保航行安全，才能顺利完成海上运输任务。
总的来说，船舶和船员在海洋运输中起着至关重要的作用，是连接各大港口和城市的纽带，也是全球贸易和物流的推动者。他们的辛勤工作和专业精神，为海洋运输行业的发展和繁荣贡献着重要力量。
四、上海泰华船舶管理有限公司船员待遇咋样？
不要去，我同学在上面干过，跟我打电话说的。
工资低，劳务费极少。
每个月让你签假工资单应付检查，拿的实际上很少。
不过听说四大头工资还不错。
下面的船员工资都很惨，我同学说打死也不回哈哈
五、船舶管理和船员的有效沟通技巧
为船舶管理者提供的沟通指南
船舶管理是一个复杂且具有挑战性的任务，其中沟通技巧是非常重要的。有效的沟通可以确保船员之间的良好协作，提升船舶运营的效率。以下是一些提高船舶管理者沟通能力的实用技巧：
- 明确目标和期望：在与船员进行沟通之前，确保你清楚地知道你期望他们完成的任务和达到的目标。通过给予明确的指导和期望，船员们能更好地理解他们的责任和角色。
- 倾听并尊重他人的意见：积极倾听船员的意见和建议，给予他们尊重并认真考虑他们的观点。这不仅可以增强船员的参与感和责任感，也有助于有效解决问题和改进船舶运营。
- 清晰而简洁的表达：在传达信息时，使用清晰、简洁的语言，避免使用技术性词汇或行业术语，确保船员能够完全理解你的意思。此外，使用适当的肢体语言和面部表情也可以增强沟通的效果。
- 建立良好的工作氛围：在船舶管理中，建立一个积极、支持性的工作氛围是非常重要的。鼓励船员之间的合作和团队精神，遇到问题时要及时解决并提供适当的支持。这样可以促进良好的工作关系，并提升整个团队的绩效。
- 及时而公正的反馈：提供及时而公正的反馈对于船舶管理者来说是至关重要的。赞扬船员的努力和优秀表现，同时也要指出他们需要改进的地方。这样可以激励船员的积极性和进一步提升他们的工作能力。
船员的沟通技巧
作为船员，良好的沟通技巧是至关重要的，它可以帮助你与同事之间建立良好的关系，提高工作效率。以下是一些建议，可以帮助你改善船员之间的沟通：
- 积极参与：在工作中积极参与并与船舶管理者和同事保持良好的沟通。尽量提供你的观点和建议，并与团队密切合作，为船舶运营做出积极的贡献。
- 清晰而简洁的表达：在沟通中使用简单、清晰的语言，确保你的意思能够被准确理解。如果有需要，可以请求对方重复或进一步解释以确保你完全理解对方的意思。
- 尊重他人的观点：尊重他人的意见和建议，不论他们的职位或地位如何。对于团队中的矛盾和分歧，应采取积极的解决方式，并寻求共同的理解。
- 有效倾听：在沟通中，要全神贯注地倾听对方的发言，并通过肢体语言和回应表达出你的关注和理解。这可以减少误解和误导，有效地解决问题。
- 适应多文化环境：船舶上的工作环境通常是多样化和多文化的。要尊重和理解不同文化背景的船员，并尽量避免使用可能会引起误解或冲突的言辞和行为。
希望上述的沟通技巧能帮助船舶管理者和船员们更好地进行有效的沟通。良好的沟通是船舶管理和船员之间顺利工作的关键。感谢你花时间阅读这篇文章，希望你能将这些技巧应用到你的工作中，带来更好的工作体验和成效。
六、船舶管理公司做船员外派具体要干什么，主要是和船员沟通吗？
到了国外港口要办登陆证时需要什么资料不用船员操心，船员只要带齐上船所需的证件上船就行了，办登陆证时会由代理与船长办的，船员不可能个人办理。
七、中国船员派遣到国内船舶到国外需要外派船员管理资质吗？
需要
境外企业、机构在中国境内招收外派海员，应当委托海员外派机构进行。 外国驻华代表机构不得在境内开展海员外派业务。 第十三条 海员外派机构资质实施年审制度。 年审主要审查海员外派机构的资质条件符合情况及合法经营、规范运作情况。 交通运输部直属海事管理机构应当于每年度的2月份至4月份负责组织实施所属辖区的海员外派机构资质年审工作。
八、fleet船舶管理公司口碑？
经查询fleet船舶管理公司口碑特别好
因为香港fleet船队是一支著名的船队，和其他船队相比，工作条件、薪资待遇和福利都比较优厚。
此外，船队还给员工提供培训和晋升机会，员工可以从中获得长期发展的机会。
此外，香港fleet船队也注重员工的福利保障，例如给员工提供高质量的住宿和饮食，提供员工医疗保险等，让员工能够在工作中有一个良好的工作环境和生活条件。
总之，香港fleet船队待遇较好，可供有志于发展航海行业的人们选择。
九、船舶管理公司与船舶中介的区别？
1、在船舶的经营和管理有区别：
船东是船舶的所有人或者投资人，是财产的拥有者。但不一定参与船舶的经营和管理。船舶管理公司和经纪公司（中介公司）参与船舶的经营和管理。
2、职能不同：
船舶管理公司是具有专业管理知识和取得有关资质的公司，受船东的委托，对被委托的船舶进行安全等方面的管理，向委托方收取管理费。经纪公司（中介公司）是船舶需要知道货物，租船方需要找合适的船舶承载货物，这和船东及租船人牵线搭桥，促合船东和租船人达成租船合同的一方，就是经纪人。
十、船舶管理公司是做什么的？船舶管理公司是做什？
船舶管理公司的主要业务包括船舶管理、船员管理、船舶维修和保养、船舶买卖和租赁等。船舶管理：船舶管理公司会对船舶进行全面管理，包括船舶的运营、维护和保养等方面。他们需要确保船舶始终保持安全、可靠和高效的状态，并负责制定航行计划、安排船员工作、监控船舶设备等。船员管理：船舶管理公司负责招募、培训和管理船员，确保他们具备必要的技能和资格，并能够胜任工作。此外，他们还需要为船员提供必要的生活和工作条件，并确保船员遵守相关法规和公司规定。船舶维修和保养：船舶管理公司需要定期对船舶进行维修和保养，确保其始终保持良好的状态。这包括对船舶设备进行检查、维修和更换，以及对船体进行清洗和油漆等。船舶买卖和租赁：船舶管理公司还负责船舶的买卖和租赁业务。他们需要评估船舶的价值，寻找合适的买家或租赁人，并协助完成交易过程。此外，他们还需要对买卖或租赁的船舶进行评估，确保其符合相关法规和标准。总的来说，船舶管理公司的目标是确保船舶的安全、可靠和高效运营，并为船员提供良好的工作环境和生活条件。同时，他们还需要负责船舶的维修和保养，以及船舶的买卖和租赁业务。