一、优秀管理奖项？

独步天下奖、赋能大咖奖、新锐突破奖、其利断金奖、勇猛精进奖、王者之师奖、卓越运营奖、最强大脑奖、精英荟萃奖、管理先锋奖、日理万机奖、屏丝逆袭奖、奋斗鸟人奖、神秘扫地僧奖、超级馅饼奖、阳光灿烂奖、铁算盘、万事通、聚宝盆、路路通、杀虫剂

二、优秀宿舍奖项名称？

最和谐奖。最非主流奖。

最具文化范围。

最温馨的。

最社会主义奖。

最活力奖。

最民主奖。

最好宿舍奖。

星级宿舍奖。

最创意奖。奖状可以这么写：XXX寝室，在本学期表现优秀，被评为最非主流奖.特发此状，以资鼓励，望戒骄戒躁，好好学习，天天向上！××××年××月××号！

三、优秀领导奖项名称？

答:优秀领导奖名称如下:功勋奖，最佳敬业奖，最佳创新奖，最佳团队奖，最佳忠诚奖，最佳爱心奖，突出贡献奖，最佳帮扶奖，最佳管理奖，最佳理财奖，最佳伯乐奖，最佳骏马奖，最佳组织奖，优秀公仆奖，工作全勤奖，最佳绩效奖，社会治安综合治理奖，创建文明城市奖，创建卫生城市奖……哈哈！

四、优秀寝室奖项介绍？

一间温馨的小屋

几个志同道合的朋友

一段纯粹真挚的友情

编织了同学们四年求学生涯中宝贵的回忆

在这里学子们相遇相知

一路成长

最美的宿舍的记录着最美的故事

下面让我们一起看看新生宿舍的那些事

为进一步加强我院文明宿舍的建设，以培养创新精神和实践能力为重点，提高学生的文明素养，旨在创造宿舍“第二个家”，进一步融洽文明校园的氛围，增强凝聚力，深化宿舍文化内涵，为广大学生提供一个展示自我，展现情谊的舞台，儿童发展与教育学院特此举办优秀宿舍评比活动。在二十多天的激烈比拼中，选手们纷纷展现了各自宿舍的风采面貌，同时也获得了许多人的点赞，最终五个宿舍脱颖而出，获评院“优秀宿舍”荣誉称号。

一等奖：西12#108 赫拉宫殿

二等奖：西12#211 快乐星球

三等奖：西12#107 不醒人室

第四名：西12#208 芭比城堡

第五名：西12#301 汤臣一品业主

恭喜以上的获奖宿舍

第一名：西12#108 赫拉宫殿

专业：学前教育

奖项：一等奖

宿舍介绍：在学校宿舍就像是我们的小家，让我们从五湖四海而来，成为一个小家庭，我们的赫拉宫殿虽然没有豪华的配置但却是我们为您在学校里温暖的避风港。

第二名：西12#211 快乐星球

专业:学前教育

奖项：二等奖

宿舍介绍：这是一个来自福建六个地方的女孩聚在一起让211不一样，走进211，带你走进快乐星球，有笑声有欢乐，会发现美的。

第三名：西12#107 不醒人室

专业：学前教育

奖项：三等奖

宿舍介绍：一群乖巧可爱活泼开朗的祖国花朵，在阳光沐浴阳光

五、优秀学生奖项介绍？

优秀学生奖学金是用于鼓励德、智、体、美全面发展，品学兼优的本、专科学生而设立的奖学金。分三个等级，数额从数百到上千元不等，考评过程坚持“公开、公正、公平”的原则，根据学生总数按一定的比例数评出。各高等院校均根据该校具体情况，按照优秀学生奖学金的条件，制定出该校合理可行的综合测评办法。

中文名

优秀学生奖学金

等级

3个等级

考评原则

公开、公平、公正

一等奖学金

按本、专科学生人数的5％评定

二等奖学金

按本、专科学生人数的10％评定

六、优秀团队的创意奖项？

恭喜公司优秀团队获得创新奖项，这个奖项只有一个团队祝贺你们

七、优秀课代表奖项介绍？

在简历里介绍获奖状况的时候需要注意一些事项，并且懂得运用一定的技巧去做介绍：

一、关于注意事项方面需要注意两个问题

1、奖励分量的说明

要对获得的奖励进行分量方面的说明，当然如果分量属于中下等则不用做任何说明，但是如果分量很高一定要做说明，因为你获得的奖励不像英语四级证书那么普遍，而是比较特别的奖励或者能够获得此项奖励的人少之又少，比如参加全国奥林匹克数学竞赛获得了一等奖。

很少有人可以获得这样的奖励，不说明其分量就可惜了，丧失了这么大一个优势，这种优势有可能使得你在面对实力差不多的对手时起到了一锤定音的作用，因为你能够获得如此之高的荣誉就足以说明你的能力多强。

2、奖励获得时间的说明

如果属于单一性的奖励是不用说明时间的，比如英语四级证书只需你获得一次就够了，既然有就不用说明时间了。如果是可重复的奖励也不用说明时间，比如在大学了获得了六次奖学金，说个数量就够了而不用把每次获奖的时间说清楚。

其实不管什么样的奖励都不用说时间，比如你在十年前获得了某个重大奖励，难道你告诉人家这是十年前获得的？那么它的影响力就会大打折扣的。

二、关于技巧方面

主要在于如何作秀，比如你获得的某个奖励分量度并不高，但是你获得过三次，你可以在简历里说连续三次获得了某个比赛的冠军，这样人家会以为你有多厉害居然能够蝉联某个比赛的冠军。这就属于作秀的技巧。

要么看看某个奖励能不能加上全国两字，只要该项目没被限定为学校或者省市范围，那么你可以在奖励前面加上全国二字，这样让人看了后认为这个奖项是国家性质的，自然认为这份奖励很有分量。为此介绍奖励时又要懂得规范法，又要使用一些技巧。

总结：

获奖情况可是简历里一个极大的闪光点，如果不知道如何表现获奖情况可是很吃亏的一件事，想想你获得了某个挺有分量的奖励却被人当作了一般性的奖励，这是不是挺吃亏的。

八、优秀管理员工奖项？

1、优秀员工奖：优秀员工奖项一般是给予一般职工的鼓励，作为管理人员几乎是不参与这样的评比的。优秀员工主要是为了表扬那些在过去一年中对公司的工作勤勤恳恳、任劳任怨，并取得较明显成绩的职员。这类职员平日表现良好，没有给公司带来过重大损失和违规现象。

2、突出贡献奖：有些职员在与外界的交往过程中，很好的维护了公司的荣誉和形象，或者一次性为公司做出了突出的业绩贡献，或者对公司出现的一些突发事件处理得宜，很好的挽回了公司的形象和损失，这样的职员也是值得颁发和授予突出贡献奖的。

3、最佳进步奖：这类奖项主要是为了表彰那些综合素质比较好、立足本岗位工作的职员，在职业技能、工作效率和业绩等方面都有了突出的进步，在过去的一年里表现出色，认真学习，积极跟同事和业内同行请教经验，让自己变得更专业。

4、最佳业绩奖：很好的完成了年度工作目标，甚至团体开展的业务成绩比其他的遥遥领先，在工作效率和管理上都有很大的改善，团队成员积极参与公司的管理，没有过重大违纪现象发生。这类业绩名列前茅的团队也是应该给予褒奖的。

5、管理标兵奖：这个奖项主要是针对中高层管理人员来设置，这类人士对企业文化认可度高，对下属的管理很精心、到位，是一个杰出的管理人才，能够很好的带领下属完成工作布置的各项任务，并懂得虚心听取下属的合理化建议，结合公司的战略部署积极开展好各项工作，在本职岗位上做出了不少成绩。

九、优秀戏剧演员的奖项？

1、中国戏剧奖·校园戏剧奖：

是中宣部批准的国家级文艺常设奖项，是由中国文学艺术界联合会和中国戏剧家协会联合主办的全国性戏剧艺术综合奖项中国戏剧奖的六个子奖项之一，是目前唯一由国家设立的校园戏剧最高奖。

2、中国戏剧奖·梅花表演奖：

（Plum Performance Award）是中国戏剧表演艺术最高奖，每两年一评，旨在表彰在表演艺术上取得突出成就的中青年戏剧演员。该奖始创于1983年，原称梅花奖，自第14届起由中国文联和中国戏剧家协会共同主办，自第11届起增设二度梅并评出首度获得者茅威涛、刘芸。

自第17届起增评民间职业剧团的演员，自第19届起增设梅花大奖并评出了第一位获得者尚长荣，这些获奖演员活跃在中国各地，成为戏剧战线上的主力军，为该剧种的继承与发展发挥了极大的作用。

3、中国戏剧奖·优秀剧目奖：

是创建于2005年的中国戏剧奖下设的子奖项之一，由中国文学艺术界联合会和中国戏剧家协会联合主办，每两年评选一次，旨在推出思想性、艺术性、观赏性俱佳的优秀戏剧剧目，在两年一届的中国戏剧节上评出。

4、戏剧表演学院奖

“学院奖(戏剧表演)”由，它将成为，设立戏剧表演学院奖对促进话剧艺术有很大的帮助，其宗旨是为推出艺术经典，表彰和奖励优秀表演艺术人才，每年颁发一次。 首届“学院奖”由中央戏剧学院、保利文化演出公司、环球天下文化传播有限公司联合主办，

中国话剧艺术研究会表演艺术委员会协办，活动将由戏剧表演专家评选，由中戏颁发最佳主角、最佳配角两个表演奖项（每个奖项获奖人数均不超过十名），该奖项每年举办一届。

5、中国话剧金狮奖：

创立于1989年，早期被称为“振兴话剧奖”。它是颁给长期以来从事话剧艺术工作并做出显著成绩的优秀话剧工作者的最高政府奖项。全国话剧金狮奖是经中宣部、文化部批准的一项全国话剧常设性专业奖，后更名为金狮奖。

全国戏剧文化奖话剧金狮奖是由监察部会同国务院纠纷办等中央九部委组织开展的评比达标表彰活动清理工作后，经中共中央国务院同意保留文化部“评比达标表彰”的八个项目之一。此奖为中国话剧艺术唯一的专业奖项。

6、中国戏剧奖·曹禺剧本奖：

始创于2005年，由中国文联、中国戏剧家协会联合主办，旨在奖励优秀戏剧作品、培养优秀剧作家。参评剧本为舞台剧的底本，样式包括戏曲、话剧、歌剧、音乐剧、儿童剧和滑稽戏。该奖项自其前身全国优秀剧本奖设立已有30多年，培养了大批优秀剧作家，推出了数百部优秀剧作，

对中国戏剧文学和戏剧创作的发展产生了极大的推动作用。

十、优秀研究生奖项描述？

研究生优秀奖学金是专门奖励优秀硕士研究生和博士研究生的奖学金。享受研究生优秀奖学金的研究生不仅要具备普通奖学金所具有的基本条件，还应在专业学习和研究中成绩突出。获优秀奖学金的研究生仍同时享受研究生普通奖学金。研究生优秀奖学金的标准、评定比例和发放办法等由学校根据本校实际情况自定。